Zakon, izglasan sa 230 glasova za i jednim protiv u gornjem domu japanskog parlamenta, ima za cilj podsticanje veće jednakosti među polovima i popunjavanje radnih mesta koja ostaju upražnjena zbog rapidnog starenja populacije.
Odluka se poklapa sa održavanjem dvodnevne međunarodne konferencije u Japanu pod nazivom "Svetska skupština žena", koja ima za cilj podizanje zastupljenosti žena na liderskim pozicijama u kompanijama na 30 odsto. Japan u tom pogledu kaska za većinom drugih industrijalizovanih zemalja, a premijer Šinzo Abe pokrenuo je niz inicijativa za zapošljavanje žena.
Novi zakon biće na snazi u narednih 10 godina i odnosi se na kompanije sa više od 300 zaposlenih. Mala i srednja preduzeća čine više od 99 odsto svih kompanija u Japanu i zapošljavaju više od 70 odsto ukupne radne snage. Zvaničnici navode da će javno pohvaliti kompanije koje budu zaposlile veći broj žena i da će one imati prednost na tenderima za javne nabavke.
U Japanu gotovo polovina žena napušta posao kada dobiju decu, a zatim se nakon nekog vremena vraćaju na posao uz nepuno radno vreme i dosta nižu zaradu. Žene trenutno zauzimaju svega 11 odsto vodećih pozicija u japanskim kompanijama.
.jpg "Direktorka Agencije za sprečavanje korupcije Crne Gore puštena da se brani sa slobode")
.jpg "IAEA: Nema štete na iranskim nuklearnim lokacijama, pažljivo pratimo situaciju")
Komentari 0
Nema komentara na izabrani dokument. Budite prvi koji će postaviti komentar.
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Napiši komentar