Folksvagen planira da otpusti 50.000 radnika

Nemački automobilski gigant Folksvagen grupa planira da do 2030. godine ukine oko 50.000 radnih mesta u Nemačkoj.
Folksvagen planira da otpusti 50.000 radnika
Foto: Pixabay
Taj plan usledio je nakon što je neto profit kompanije u 2025. godini pao za 44 odsto, na 6,9 milijardi evra, što je najslabiji rezultat od izbijanja afere sa dizel motorima 2015. godine, prenosi Euronews.
 
Generalni direktor kompanije Oliver Blume saopštio je u sedištu kompanije u Volfzburgu da će rezanje troškova biti prošireno, čime je planirano smanjenje broja zaposlenih povećano u odnosu na ranije dogovoreno ukidanje 35.000 radnih mesta sa sindikatima krajem 2024. godine.
Prihodi kompanije stagnirali su na oko 322 milijarde evra, dok je operativni profit gotovo prepolovljen na oko 8,9 milijardi evra.
 
Finansijski direktor Arno Antlic naveo je da se kompanija suočava sa "izuzetno zahtevnim okruženjem", koje obeležavaju geopolitičke tenzije, nove trgovinske barijere i sve jača konkurencija, posebno iz Kine.
Poseban pritisak na poslovanje dolazi sa tržišta Kine i Sjedinjenih Američkih Država, dok je prodaja u Evropi porasla, ali nedovoljno da nadoknadi pad na tim tržištima.
 
Folksvagen je tokom 2025. godine isporučio oko 8,98 miliona vozila širom sveta, što je pad od 0,5 odsto u odnosu na prethodnu godinu.
 
Kompanija se suočava i sa snažnom konkurencijom kineskih proizvođača kao što su BYD, Geely i Nio, koji ubrzano povećavaju tržišni udeo i tehnološki smanjuju zaostatak za zapadnim proizvođačima.
 
Problemi su posebno pogodili brend Porše, čija je prodaja u Kini naglo opala, dok kompanija istovremeno menja strategiju i ponovo se okreće modelima sa motorima sa unutrašnjim sagorevanjem, nakon ranijeg snažnog fokusiranja na električna vozila.
Uprkos oštrom padu profita, rukovodstvo kompanije i dalje dobija milionske bonuse. Prema medijskim izveštajima, ukupni bonusi članova uprave iznosili su oko 13,6 miliona evra, dok je Oliver Blume primio oko 7,4 miliona evra, nešto manje nego godinu ranije.
 
Predstavnici zaposlenih traže da radnici dobiju deo finansijskih benefita, s obzirom na snažan novčani tok kompanije, koji je prošle godine dostigao 6,4 milijarde evra.
 
Uprkos slabim rezultatima, u kompaniji očekuju oporavak tokom 2026. godine i rast operativne marže na između četiri i 5,5 odsto, nakon što je u 2025. pala na 2,8 procenata.
OGLASI RADNO MESTO!

Ukoliko imate potrebu za radnom snagom nudimo vam mogućnost da na jednostavan način oglasite poziciju za posao.

Radno mesto možete oglasiti u odeljku Oglasi za posao ili jednostavno klikom na ovu poruku.

Komentari 0

    Nema komentara na izabrani dokument. Budite prvi koji će postaviti komentar.

Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.

Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.

Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.

Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.

Napiši komentar


Preostalo 1500 karaktera

* Ova polja su obavezna

Ostalo iz kategorije Info - Biznis i ekonomija

Ona je ta: Glas koji pokreće, odluke koje traju

U mesecu kada se obeležava Dan žena, kompanija Univerexport odlučila je da ponosno kaže "Ona je ta", kampanjom koja osvetljava žene koje vode timove, pokreću promene i postavljaju standarde.

MAT: Kriza oko NIS-a "pojela" rast BDP-a

Realni bruto domaći proizvod (BDP) Srbije u januaru 2026. međugodišnje je uvećan za oko 1,3 odsto, navodi se u danas objavljenom izdanju "Makroekonomske analize i trendovi".