Štrajk upozorenja u nemačkoj fabrici MTU u Novoj Pazovi, rad obustavljen na sat vremena

Kao neko ko je tu radio od početka zapošljavanja, ideja o svemu tome je bila super…Neki smo se zaista trudili da naučimo posao koliko se dalo naučiti iz OJT-a, ali očigledno se ne vrednuje znanje i trud već ko je zabavniji za druźenje i muljavine, kao uslov za napredovanje. Nažalost oterali su skoro sav kvalitetan kadar, neko je otišao svojevoljno, a nekog su prisilno oterali, i ostao im je samo šljam, podguzne muve što nemaju gram mozga, ali tu su i glume amebe

Radio tri godine, samo laži i obećanja. Tukli smo se svađali za pozicije. Na kraju su dobili politički lizači te pozicije bolje plaćene. Inžinjeri ne popravljaju ništa tamo, bave se dokumentaciju samo. Običan radnik popravlja. Zatrovana atmosfera jako

Isto tako radila Slovenacka firma u Vlasotincima. Zamislite, da na sudu izjavi advokat Slovenackog preduzeca iz Gornje Radgone sledece radnicima kojima su dali otkaz iz razloga: nema materijala za rad. Oni nemaju ugovor neka procitaju sta pise u zaglavlju tog papira kojeg su potpisali kaze advokat. Pise "predlog ugovora" i nikad nisu dostavili ugovor narodu. I sutkinja presudi njima u korist jer radnici nemaju ugovora da tuze firmu. Toliko o prevarama u Vlasotinskim preduzecima pod ovom firmom.

Slabost umesto snage: Represivne mere, suspenzije i otkazi nisu odraz autoriteta, već nesposobnosti, nesigurnosti menadžmenta da se suoči sa kritikom i argumentovanim dijalogom.
Gubitak reputacije je nepovratan proces. Firma koja ne poštuje svoje ljude gubi tržišni kredibilitet i osuđena je na dugoročno urušavanje.
Snaga jedne kompanije meri se spremnošću da prihvati kritiku i zaštiti one koji je grade, a ne brzinom kojom ih se odriče i poriče zakonom propisana prava zaposlenih.

Ne rade ništa, došli su kao magacin i depo korumpirane limarije ...i oštećenih delova, kakva crna fabrika....subvencije i beganje !!!! Ha ha ha

Sad će nemci da se naljute pa da zatvore fabriku.

Ovi sa stavom cuti trpi moze i gore su vec umrli samo im niko nije javio. Zivot ti prodje u trpljenju. Radnik nije i ne sme da bude rob. Neko je pre 100 godina dao zivot da bi radnik imao svoja prava a danas treba da ih se odricemo kako bi oni na vrhu neometano zgrtali milione (sto je u redu ako nije na racun onih ispod njih). Ocigledno postoje problemi, strajk je zakonsko pravo i treba da ga koriste ako druga strana cuti i ignorise.

Ako neko na rukovodećoj poziciji prioritet daje isključivo ličnom interesu ili statistici nauštrb dostojanstva radnika, taj pokazuje profesionalnu nekompetenciju.
​Dosta je bilo ćutanja na sistemsku nepravdu. Ako niste spremni da radite za dobrobit ljudi koji svojim radom hrane porodice i grade ugled ove firme, onda je časno povući se i prepustiti poziciju onima koji razumeju da bez zadovoljnog radnika nema ni stabilne budućnosti. Nečiji privatni biznis ili ambicija ne smeju se graditi na ugrožavanju egzistencije poštenih ljudi.

Usluga koju klijent dobija direktna je posledica stručnosti i motivacije onih koji taj rad obavljaju. Upravo zato, zahtevi sindikata u ovakvim situacijama retko su „nerealni“; oni su najčešće vapaj za uspostavljanjem elementarne ravnoteže između profita i socijalne pravde.
​Svaki konflikt se mogao rešiti medijacijom i dijalogom, ali za to je potrebna empatija onih na pozicijama moći. Uloga HR sektora (ljudskih resursa) nije da bude instrument pritiska, već most između kapitala i zaposlenih. Menadžment je dužan da prepozna ljudske potrebe i osigura psihološku i finansijsku sigurnost kolektiva. interesu ili statistici nauštrb dostojanstva radnika, taj pokazuje profesionalnu nekompetenciju.

nije ovo tek tako, nego se videlo koliko se para iznosi i uzima. Ne bi ste veroovali koje su fakture. Zamisli neko plati ekser 1000 evra, to bukvalno ide u taj bezobrazluk. izvlacenje novca preko privatnih firmi, ma daj. i onda kazu nema para za radnike, a sebi nagruvali late i bonuse u max.

Mtu srbija je dobra firma ali ima pojedince nase ljude za direktore, koji oterase sve ljude. Ljudi i napustaju mtu idi cim se otvori nesto bolje, ali hr to nece da prizna. ko radi u mtu ne moze da uzme stambeni kredit jer kompanija ne posluje kako treba. Sebi su nagurali najvece plate i najvece bonuse, a radnici u proizodnji koji treba da donose novac svojim radom imaju najmanje plate, lidl je blizu i ima jace plate u magacinu. A zaposleni ne traze nista vise, isti novac kojoi vec postoji da se ravnomerno raspodeli za bonuse, e pa ne moze. zdravstveno na primer, za isti novac mogu dai maju svi istu polisu, ali ne, oni imaju 8k evra polisu a radinici u prozivodnji koji rade sa otrovnim materijama i udisu sve i svasta imaju 3k polisu. ko je procenio ko je za lecenje a ko nije. Benzin kao da piju. Angazovanje svojih privatnih firmi bez imalo blama

млади, школовани људи. Њих више не можеш уцењивати било чим. Ако МТУ не одговарају услови нека иде где је боље. Запослени који су стручни ће сигурно наћи боље услове раде у иностранству где само у ЕУ недостаје 30.000 радника овог профила и нивоа стручности

Da li je realno da ljudi stavljaju komentar 'oteracete fabriku' na borbu ljudi za dostojanstven polozaj i primanja. Samo napred, da ste mogli pregovorima, to bi se vec desilo. Strajk!

Samo vi štrajkujete.Ljudi će otići i šta ćete posle.Posle kriva država.Dogovorom možete sve ,a ovakav način vam ništa ne donosi.Samo vi slušajte sindikate mnogo dobro će vam doneti kao do sada.

U mtu radi mnogo inženjera. Pa pošto opravljaju avionske motore mogu ih proglasiti pametnijima. Zato nije čudo da se tamo napokon desio štrajk. Posle silnih kršenja radničkih prava koja se svugde događaju a ne samo u mtu. Neko je stegao petlju i napravio štrajk. U većini firmi ne plaća se socijalno i penziono. Teraju se ljudi na prekovremeni rad. Ne plaćaju se praznici. Ne plaćaju se puni troškovi putovanja. A znate zašto zato što im je to neko dozvolio da može. Neko kome je mnogo važnije da oni koji imaju para imaju još više. Ova vlast nije prijatelj radnika već krupnog kapitala.

Oterace dobru fabriku pa će raditi za Minimalac i biće srećni...
Mi smo stvarno Nebeski narod... :-(

Sram te bilo državni uhlebe.

A puna usta narodu EU i boljem zivotu a sta drugo oocekivati od onih koji sunnas ubijalibi 1914-te,i 1941,i 1999-te

Zameniće vas ili se spakovati i otići, pa ćete štrajk moći da nastavite kući o svom trošku.

Naknade za noćni rad, prekovremeni rad, rad nedeljom, regres, topli obrok, naknada za prevoz…sve to je definisano zakonima koje određuje država odnosno narodni poslanici. Poslodavac može da isplaćuje više od zakonskog minimuma ali da je to želeo ne bi otvarao fabriku u Srbiji. Nije poslodavac kriv, oni žele što više da zarade što je sasvim normalno i očekivano (privatne firme se otvaraju isključivo radi zarade), žalite se državi što su naši zakoni takvi kakvi jesu (a nisu ni posebno loši po radnike, lošiji su za poslodavce koji se stvarno drže zakona, loši su za radnike koji rade u firmama kojima država i inspekcije “gledaju kroz prste”).