Autor: 021.rs

Novi Sad
•
04.09.2026.
•
09:52 > 09:52
Unija sindikata prosvetnih radnika Srbije (USPRS) traži hitan inspekcijski nadzor nad postupanje rukovodstva Gimnazije "Jovan Jovanović Zmaj".
  • Чедо

    04.09.2026 • 17:43
    Интересантно је да острашћени на схватају да је све урађено по закону.
  • Ivan

    04.09.2026 • 15:58
    Institucije da rade svoj posao
    Najbolje da te neko placa a ti da ne radis...pa gde to ima. Otvorite blokadersku gimnaziju pa strajkujte po ceo dan zajedno sa decom...
    Radivoje samo po slovu zakona, to svakako i traze od tebe
  • @Naivko

    04.09.2026 • 15:28
    Postoji. Ako angažovanje nastavilo i nakon 2 godibe na određeno, onda je to automatski prijem na neodređeno.
  • Velja

    04.09.2026 • 14:53
    Na vreme traze
    Na vreme traze a znamo od kada je problem.
  • Dule

    04.09.2026 • 12:43
    @Naivko
    Postoji li neki zakon po kojem Novi Sad ne mora da raspiše lokalne izbore kad je istekao mandat?
  • Roditelj

    04.09.2026 • 12:41
    @Naivko
    Ne, ali postoji zakon po kome ne možeš da si na ugovoru koji može da istekne po 10, 14, 18 godina. Takođe postoji i zakon po kome direktor ne može da bude lud.
  • Nenad

    04.09.2026 • 12:20
    Za Naivka
    Postoji,
    po zakonu o radu maksimalni period rada na određeno vreme je 24 meseca. Svaki naredni nakon toga se smatra ugovorom za stalno ukoliko ga potpišu isti poslodavac i zaposleni. Svi nastavnici rade puno više od toga u školi. Obaveza poslodavca je da ih posle isteka 24 meseca prijavi na neodređeno ili ne produži ugovor. Zakon je već prekršen ali niko ne odgovara.
  • Nenad

    04.09.2026 • 12:19
    Za Naivka
    Postoji,
    po zakonu o radu maksimalni period rada na određeno vreme je 24 meseca. Svaki naredni nakon toga se smatra ugovorom za stalno ukoliko ga potpišu isti poslodavac i zaposleni. Svi nastavnici rade puno više od toga u školi. Obaveza poslodavca je da ih posle isteka 24 meseca prijavi na neodređeno ili ne produži ugovor. Zakon je već prekršen ali niko ne odgovara.
  • Pera

    04.09.2026 • 11:57
    @Naivko
    A jel postoji zakon po kome se iskompleksirani bolesnici iživljavaju nad najpametnijom decom Novog Sada i onima koji im pomažu da to i ostanu?
  • Naivko

    04.09.2026 • 11:00
    Postoji li neki zakon u kome piše da se ugovor koji je istekao mora produžiti?
  • Manjane

    04.09.2026 • 10:54
    Nisu ostali bez posla koji nisu ni imali. Po ugovoru su imali posao do kraja avgusta.. Ako se neko ne pokaze kao dobar i savestan radnik, logicno je da mu ne produzis ugovor.
  • Vlada

    04.09.2026 • 10:38
    Da je pravde i zakona svi bukači u Jovinoj bili bi izbačeni iz škole bez prava upisa u bilo koju školu na teritoriji grada Novog sada.
  • Podbara

    04.09.2026 • 10:31
    Gospodo sindikalci u čemu je vaš problem??
    Plasirate laži a vi kao sindikalci bi trebali dobro znati šta je ugovor o angažovanju za školsku godinu a šta je ugovor o stalnom zaposlenju.
    Koja budala treba biti direktor neke ustanove da angažuje nekog nastavnika a da on nema normu??
    Koja država će to plaćati?
    Ovde niko nije dobio otkaz, nego neki nisu ponovo angažovani sa novim ugovorom jer za njih nema potrebe. Kome to nije jasno??

Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.

Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.

Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.

Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.

Napiši komentar


Preostalo 1500 karaktera

* Ova polja su obavezna