Mogu se kladiti da im je McKinsey radio reorganizaciju. Isti model primenjuju na sve kompanije i nikome nisu veliko pomogli. Ja stvarno ne razumem ko sedi u upravnim odborima tih firmi, to su takvi paraziti bez ideja, samo prepisuju jedni od drugih. Onda ce se poigrati brojevima i predstaviti kako je firma od jednom dobro radila sledece godine. Pa ce za tri godine shvatiti da reorganizacija ipak nije urodila plodom. I tako u krug.
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Uber otpušta 3.300 zaposlenih
Autor: Tanjug
Info
•03.09.2026.
•07:01 > 04:40
Komentari 1
McKinsey saveti
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Napiši komentar
NAJČITANIJE U POSLEDNJIH 72H