Šansa za posao u novoj fabrici Continentala u Novom Sadu - konkursi svakog meseca

Continental Automotiv Srbija, u ovom trenutku najinovativnija kompanija u Srbiji, u narednim mesecima planira intenzivno zapošljavanje stručnjaka u novootvorenoj fabrici u Industrijskoj zoni Sever IV.
Šansa za posao u novoj fabrici Continentala u Novom Sadu - konkursi svakog meseca
Foto: 021.rs
To će mnogima biti odlična šansa za zaposlenje u Novom Sadu.
 
Nakon tri vrlo uspešne godine u Srbiji i utemeljenja vizije kompanije za budućnost, Continental je spreman da napravi još jedak ogroman korak u unapređenju auto-industrije i proizvodnji tehnologije koja u Srbiji još nije viđena.
 
Proizvodnja u Novom Sadu biće osnov razvoja ove industrije u Srbiji, profitabilna izvozna prilika, ali i prilika za mnoge operatere i inženjere da pronađu posao u kompaniji u kojoj će imati odlične uslove za rad i napredak. 
 
 
Nova fabrika i novi ljudi
 
Fabrika je već uposlila oko 60 ljudi koji pripremaju teren za ozbiljan rad na savremenim mašinama i pogonima u auto-industriji. Ono što vrsni inženjeri "zamisle" u Istraživačko-razvojnom centru Continentala stvaraće se u novoj fabrici, a do kraja ove i naredne godine zainteresovani za rad u ovoj industriji imaće odlične prilike da se pronađu na mnogim radnim pozicijama koje se trenutno formiraju u ovoj poslovnoj jedinici za proizvodnju vrhunskih delova za automobile.
 
Svoje mesto će u narednim mesecima u Continentalu moći da pronađu tehničari i operateri u proizvodnji, vođe proizvodnje, smenovođe, magacioneri, ali i inženjeri i mnogi drugi, kaže za 021.rs menadžerka ljudskih resursa fabrike Continental Automotive Serbia u Novom Sadu Jelena Mimić Milanović.
 
"Oni koji prate tržište i oglase primetiće da imamo aktuelne pozicije iz oblasti kvaliteta, što je logično jer nam je kontrola kvaliteta izuzetno bitna. U ovim trenucima intenzivno tragamo za specijalistima i tehničarima koji će imati priliku da uče od naših najiskusnijih profesionalaca sa lokacija u Evropi, svi će proći adekvatne obuke i radiće u novoj fabrici, sa novim mašinama, u kompaniji koja neguje rast 'iznutra'", pojašnjava naša sagovornica.
 
 
Na pitanje da li će biti traženi isključivo ljudi sa iskustvom, Jelena Mimić Milanović napominje da to neće biti slučaj - naime, u uslovima kad otvarate prvu "high tech" fabriku u Novom Sadu, ne možete da očekujete napredne nivoe znanja i veliko iskustvo.
 
"Zato postoje obuke, treninzi, strpljenje u timu i zaista je dosta toga individualna stvar. Očekuje se da će nekima biti potrebno tri do šest meseci da potpuno uđu u proces jer proizvodnja 'od nule' tek treba da počne, ali u fabrici vlada uzbuđenje, optimizam i ona pozitivna trema koju imate kad znate da radite nešto veliko i postoje velika očekivanja od vas. Ipak, odabrati Novi Sad za ovakav tehnološki poduhvat nije mala stvar, ali želimo da ispunimo naša, a potom i očekivanja cele industrije i da Srbija ima veliku korist od onoga što rade ljudi u našoj fabrici", otkriva menadžerka ljudskih resursa fabrike Continental Automotive Serbia u Novom Sadu u razgovoru za 021.rs.
 
 
Fabrika je otvorena u vreme epidemije covid-19 infekcije u Srbiji i svetske pandemije, koja je mnoge ostavila bez posla. Pokrenuti ozbiljan, velik biznis u vreme epidemije nije nimalo lako. Međutim, Continental je učinio upravo to i sada u ovim nesigurnim uslovima za opstanak ljudima će biti ponuđena radna mesta sa atraktivnim i konkurentnim zaradama. 
 
"Planiramo da zaposlimo najmanje 500 ljudi, a taj broj će samo rasti, jer ćemo konstantno zapošljavati. Do kraja ove godine trebalo bi da imamo najmanje 150 zaposlenih. Osim ove, imaćemo novu lokaciju - tri puta veći pogon u Kaću i tri puta veće potrebe za radnicima. Oni koji se sada zaposle imaće velike šanse i priliku za dalji rast i napredovanje", naglašava Mimić Milanović.
 
Jedna od novih zaposlenih u fabrici sa kojom smo razgovarali je Ema Milošević, koja je došla pre desetak dana i radi na poziciji asistenta tima za inženjering i proizvodnju. Kako kaže za 021.rs, u ovaj sektor je prešla iz potpuno druge priče, budući da je godinama radila u turizmu.
 
"Epidemija me je stavila u položaj da moram da menjam karijeru i tražim sigurnost, a razmatrala sam automobilsku ili IT industriju. Konkretno, izabrala sam Continental jer poznajem dosta ljudi koji su se zaposlili i imaju pozitivna iskustva i kad sam videla oglas na Infostudu, pregledala sam poziciju i potpuno se pronašla. Imala sam u međuvremenu druge intervjue, ali nisu ispunili moja očekivanja i počela sam polako da gubim nadu. Potom sam dobila poziv iz Continentala i obavila razgovor, a ceo proces je tekao vrlo brzo i imala sam baš prijatno iskustvo. Kad su mi javili da sam primljena, bila sam nervozna jer nikad nisam radila u tako velikom timu i u korporaciji, ali odmah po prijemu sam se upoznala sa timom i sa nadređenima i bilo je dosta opuštenije", priča Ema Milošević.
 
 
Kako dodaje, ima sve uslove za rad koji je ispunjavaju, počev od sigurnosti u okruženju, budući da se u Continental Automotive Serbia do savršenstva poštuju sve epidemiološke mere.
 
"Rad od kuće je moguć i on je zapravo razlog zašto još uvek nisam uživo upoznala sve svoje kolege. Ovde se ceni rad, tako da odmah znam da je bitno da uradim svoj posao i da će on biti cenjen. Zato mi je i drago što sam se u ovom trenutku razvoja fabrike zaposlila. Izazovno je i novo, uče se procedure, ali sve je profesionalno, korektno, pošteno i prijatno za rad", opisuje svoj novi posao u Continentalu naša sagovornica.
 
Nju, kao i sve ostale zaposlene, očekuje 24 dana godišnjeg odmora, privatno zdravstveno osiguranje, obezbeđen prevoz do pogona i drugi odgovarajući uslovi za rad u Continentalu.
 
Na zainteresovanima za posao u Continental Automotive Serbia je da već sada obrate pažnju na oglase - možda se među njima krije savršeno radno mesto u najsavremenijoj "high tech" auto - industriji u Srbiji. 
 
Detaljnije o novostima unutar kompanije pratite na Fejsbuk stranici Continentala u Srbiji. Za direktan kontakt u vezi sa zaposlenjem u fabrici u Novom Sadu na raspolaganju je mejl adresa ljudskiresursi.ns@continental.com.

Podrži 021

021 je pokrenuo svoj gift shop - Shopins.rs, a kupovinom nekog od artikala direktno podržavate rad naše redakcije. Svaki vaš doprinos, ma kako bio velik ili mali, dragocen je. Jer pravo novinarstvo vredi.

  • Znalac

    29.05.2021 08:40
    Najbolji?
    Najbolji, ali NAJBOLJI, inženjeri imaju viziju još u vreme studija i
    osnivajuu SOPSTVENE kompanije.
    I onda ih, po potrebi, proširuju.
    Ostali su, manje ili više plaćene - sluge.
  • Vladimir

    28.05.2021 10:36
    Da bih se negde zaposlili u Srbiji. Naravno da morate biti clan vladajuce partije.
  • Jovan

    27.05.2021 21:01
    krajnje je vreme bilo da se otvori neka firma koja će se baviti proizvodnjom high-tech proizvoda,vredi pokušati

Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.

Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.

Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.

Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.

Napiši komentar


Preostalo 1500 karaktera

* Ova polja su obavezna

Ostalo iz kategorije Novi Sad - Vesti