Broj IT kompanija u Srbiji raste ali isto tako i njihova potražnja za programerima. Employer branding je sastavni deo baš te potrage za kadrovima, a da je to moguće uraditi skroz drugačije, tako da se ne pronađu samo IT kadrovi, i to na šaljiv način - pokazala je novosadska kompanija IT Engine.
Krajem septembra na društvenim mrežama osvanuo je video sa temom "HR intervju sa Junior developerom", a nakon dve nedelje i intervju sa Seniorom. Glavni glumci skeča su Miloš Milaković i Nataša Mrđa, koji su na komičan način predstavili kako se ne drži razgovor za posao.
Naime, kampanja je započela razgovorom za posao sa Juniorom (Miloš Milaković), u kojem je HR (Nataša Mrđa) pomalo nadobudna a kandidat je taj koji je na sve spreman samo da započne karijeru u IT industriji. Poruka na kraju videa glasila je "Ovako se NE DRŽI razgovor za posao. Dođi kod nas i vidi kako mi to radimo".
Zatim je na
LinkedIn-u,
Instagramu i
Facebook-u IT Engine-a objavljen i drugi video, sa Senior developerom, u kom HR predstavlja najrazličitije benefite kako bi se kandidat odlučio za prelazak u kompaniju. Ovog puta, poruka na kraju videa bila je "Možda ne nudimo platu od 8.000 evra, ali svrati do nas da vidiš kako radimo".
Employer branding u IT-u na skroz drugačiji način
U IT industriji employer branding je od velike važnosti, budući da je veliki broj kompanija koje posluju u Srbiji u potrazi za novim kadrom.
IT Engine je kompanija iz Novog Sada koja se već 10 godina bavi razvojem softvera i njihov tim trenutno čini 43 zaposlenih, a rade sa klijentima koji su najčešće iz Švajcarske, Holandije, Švedske, Nemačke, Amerike.
Kampanja koja je pokrenuta krajem septembra izazvala je mnogo komentara na društvenim mrežama, a na koji način je tim iz IT Engine-a došao do ovakve ideje, rekao je CEO Bojan Zrnić.
"Želeli smo da nakon 10 godina postojanja bez marketinga i online oglašavanja uradimo nešto sasvim drugačije od onoga što je trenutno prisutno na društvenim mrežama. Ideja je bila da to predstavimo kroz šaljive video zapise i naš marketing menadžer, Milana Božičić, koja stoji iza kampanje, došla je na sjajnu ideju da radimo sa scenaristima Milošem Milakovićem i Vasilijem Glomazićem i njihovim timom, jer bi oni bili sjajni za našu ciljnu grupu. Tako je i bilo", rekao je Bojan Zrnić i dodao da je ideja za drugačiji pristup marketingu proizašla iz svakodnevnog rada sa kolegama koji uživaju u sjajnoj atmosferi, što i potvrđuje njihov moto "samo lagano".
Kako je reč o employer branding kampanji, na kraju oba videa nalazio se mejl hr@itengine.rs na koji svaki kandidat može da pošalje svoju biografiju, a za koje pozicije možete aplicirati pogledajte na IT Engine
career stranici.
OGLASI RADNO MESTO! Ukoliko imate potrebu za radnom snagom nudimo vam mogućnost da na jednostavan način oglasite poziciju za posao.
Radno mesto možete oglasiti u odeljku Oglasi za posao ili jednostavno klikom na ovu poruku.
