Đorđević je rekao da će to doprineti i smanjenju rada na crno, kao i da će zaposlenima preko agencije biti obezbeđena jednaka zarada kao i zaposlenima koje neposredno zapošljava poslodavac. Iste uslove će imati i kada je u pitanju radno vreme, odmor i bezbednost na radu, tvrdi Đorđević.
On je objasnio da Zakon o radu poznaje samo ugovorni odnos između zaposlenog i poslodavca, tako da ne uređuje rad zaposlenog preko Agencije za privremeno zapošljavanje.
"Jasnim definisanjem Agencije za privremeno zapošljavanje i preciziranjem uslova za njihov rad maksimalno će se urediti ova oblast i zaštitiće se agencijski zaposlenik", rekao je Đorđević.
OGLASI RADNO MESTO! Ukoliko imate potrebu za radnom snagom nudimo vam mogućnost da na jednostavan način oglasite poziciju za posao.
Radno mesto možete oglasiti u odeljku Oglasi za posao ili jednostavno klikom na ovu poruku.
Komentari 4
R
Radnik zaposlen preko agencije nije radnik koji je zaposlen u javnom sektoru. Njegovo angažovanje se kalkuliše kao trošak za javni sektor, a on je zaposlen u agenciji.
Nekom preduzeću trebaju radnici i to preduzeće angažuje ljude preko agencije i plati. Na taj način preduzeće plati agenciji bruto platu radniku i debelu proviziju agenciji. Često se desi da takav radnik preduzeće više košta nego da ga ima zaposlenog kod sebe.
Problem je da ga zaposli jer ima zabranu zapošljavanja.
Kome zakon o zabrani zapošljavanja u javnom sektoru pogoduje. Radnicima, preduzećima javnog sektora ili nekim agencijama?
alo
niko
E, tako rade...
A, konkurs za radno mesto, retko se objavi, a kada je i tako,obično ne može da se prodje, jer tu su agencije i stranka.
Nacionalna sluzba za zapošljavanje bolje da ne postoji, jer nije(barem u mom slučaju) posrednik u zapošljavanju.
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Napiši komentar