Ovaj zakon obavezuje firme sa 50 i više radnika da odrede tačno vreme kada zaposleni nisu obavezni da proveravaju mejlove niti da odgovaraju na njih.
Francuska je 2000. godine uvela Zakon o radnoj nedelji sa 35 radnih sati, podseća BBC.
Svi oni koji podržavaju ovaj zakon ističu da odgovaranje na mejlove van radnog vremena nije plaćeno, te da ta obaveza sa sobom nosi stres, manjak sna, preopterećenost, a nekima čak i probleme u emotivnoj vezi.
Suština ovog zakona ipak nije novina. Naime, 2014. godine nemački proizvođač automobila Daimler svojim radnicima je ponudio opciju da se za vreme godišnjeg odmora njihovi primljeni mejlovi automatski brišu.
U Belgiji se zakonom iz 2014. godine "sagorevanje na poslu" smatra "psihosocijalnim rizikom" i preduzeća su obavezna da svoje pravilnike tome prilagode. U praksi se, međutim, retko ko na taj zakon poziva.
OGLASI RADNO MESTO! Ukoliko imate potrebu za radnom snagom nudimo vam mogućnost da na jednostavan način oglasite poziciju za posao.
Radno mesto možete oglasiti u odeljku Oglasi za posao ili jednostavno klikom na ovu poruku.
Komentari 1
Mile
radu, prema kome je placanje radnika u domenu dobre volje poslodavca, najcesce u visini minimalca I za "stranog" poslodavca.
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Napiši komentar