Radnici u Srbiji: Nezakoniti otkazi i neisplaćene plate, a presude sve češće u korist poslodavca

Autor: Euronews Srbija

Info
02.05.2025.
09:31
U Srbiji su najčešći problemi u svetu rada nezakoniti otkazi, neisplaćene zarade, mobing i nedovoljna zaštita uzbunjivača.
Dodaj 021.rs kao glavni izvor na Google-u
Iako zakoni nominalno postoje, njihova primena je spora, selektivna i često obeshrabrujuća za radnike koji pokušavaju da zaštite svoja prava.
 
Pravnica i ekspertkinja za radno pravo Olga Vučković Kićanović upozorava da radni sporovi neretko traju i po pet godina, a da zaposleni, i kada na kraju dobiju spor, nailaze na nove probleme – od netrpeljivosti kolega do finansijskih udara na firmu.
 
Sudska praksa se, kako kaže za Euronews Srbija, menja u korist poslodavaca, a sistem i dalje nema kapacitete ni specijalizaciju da efikasno odgovori na potrebe radnog prava.
"Najčešći problemi su otkazi i neisplata zarade. Ima dosta mobinga, diskriminacije, a uzbunjivači gotovo da uopšte nemaju zaštitu, iako imamo zakon koji to predviđa", kaže Vučković Kićanović i dodaje da najveći problem vidi u odsustvu društvene svesti o važnosti poštovanja radnih prava.
 
"Kao što ja imam svoje obaveze kao radnik, isto tako i poslodavac ima svoje. Međutim, politička volja za rešavanje ovih problema uglavnom se javlja samo pred izbore", kaže ona.
Ljudi odu i u penziju, a postupak nije okončan
 
Iako Zakon o radu predviđa da se radni sporovi rešavaju po hitnom postupku, stvarnost je daleko od toga.
 
"Nekada je postojala zakonska norma da sporovi traju najduže šest meseci, ali je to izbrisano 2014. godine. U praksi, ti postupci traju u proseku oko pet godina. Ljudi često odu i u penziju, a da sudski postupak nije okončan", objašnjava Vučković Kićanović.
 
U takvim slučajevima, radnik koji dobije spor ima pravo na retroaktivnu isplatu, ali to može ozbiljno finansijski opteretiti poslodavca – pa čak dovesti do stečaja firme.
 
"Problem je i kad se zaposleni vrati na posao. On po zakonu dobija značajan iznos, ali to često izaziva animozitet među kolegama, iako nije kriv što je postupak trajao godinama", ukazuje ona za Euronews Srbija.
 
Kao jedan od ključnih uzroka sporosti i neefikasnosti pravosudnog sistema u ovoj oblasti, navodi nedostatak specijalizovanih sudova i stručnih kadrova za radno pravo.
Iako je donedavno većina presuda bila u korist zaposlenih, u poslednje vreme sudovi sve češće odlučuju drugačije.
 
"Pre par godina čak 90 odsto presuda bilo je u korist zaposlenih. Sada se praksa menja, naročito kod otkaza. Vrhovni sud sada smatra da je dovoljno da se ispoštuje zakonska procedura i da je otkazni razlog predviđen pravilnikom. Sud više ne ulazi u to da li je otkaz bio primeren u konkretnom slučaju", ističe Vučković Kićanović. 
 
Ona navodi i poznati slučaj kada je radnica otpuštena iz jedne poznate firme jer je uzela jednu pomorandžu: "Tada je vraćena na posao, jer se smatralo da je kazna nesrazmerna. Danas, takvo razmatranje više ne postoji – ako je procedura ispoštovana, otkaz se smatra zakonitim".
OGLASI RADNO MESTO!

Ukoliko imate potrebu za radnom snagom nudimo vam mogućnost da na jednostavan način oglasite poziciju za posao.

Radno mesto možete oglasiti u odeljku Oglasi za posao ili jednostavno klikom na ovu poruku.
Dodaj 021.rs kao glavni izvor na Google-u

Teme

prvi maj Prava radnika u Srbiji

Komentari 12

Hronološki Najpopularniji

  • Izvolite na te

    02.05.2025 • 19:02
    Niste hteli EZ devedesetih. Eto vam BRIKS.

  • rale

    02.05.2025 • 16:55
    Srbija nema ekonomiju, ona ima robovlasništvo i burazersko izvlačenje para iz budžeta i državno uzetih međunarodnih kredita. A opet pored svega toga stanovi se prodaju po NS čim krene temelj, jer se na sive tokove novca i pranje para zatvara oči. Onog momenta kad otvoriš firmu i evidentiraš se kod knjigovođe ti se javljaš da plaćaš porez na budale i raznorazne inspekcije.

  • nije Mile veverica

    02.05.2025 • 13:53
    pominje li neko ove?
    A šta je sa poslodavcima koji ubiraju profit, neki rade i sa paradržavnim firmama a isplaćuju pola plate na račun?

    Pola u koverat pola (koliko se mora) na račun! Ej!

    Pa ljudi niti mogu kod bankara da se zaduže niti država legalno ima doprinos.
    Pitajte malo ljude oko sebe, tih firmi ima još kako. Kao u 90im godinama, ko ih sevseća.

Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.

Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.

Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.

Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.

Napiši komentar


Preostalo 1500 karaktera

* Ova polja su obavezna
Svi komentari 12 Ostavi komentar

NAJČITANIJE U POSLEDNJIH 72H

Dvojica funkcionera napustila SPS zbog Branka Ružića
Dvojica funkcionera napustila SPS zbog Branka Ružića
Vučić otkazao skup u Novom Sadu
Vučić otkazao skup u Novom Sadu
Nova ostavka zbog isključenja Ružića iz SPS-a
Nova ostavka zbog isključenja Ružića iz SPS-a

Ostalo iz kategorije Info - Biznis i ekonomija

Uber otpušta 3.300 zaposlenih

Uber otpušta 3.300 zaposlenih

03.09.2026.• 1
Američka kompanija Uber saopštila je danas da će otpustiti 10 odsto svojih zaposlenih, odnosno ukinuti oko 3.300 radnih mesta.
Šta sve nemamo zbog Nacionalnog stadiona?

Šta sve nemamo zbog Nacionalnog stadiona?

02.09.2026.• 13
Nacionalni stadion u Surčinu jedan je od projekata kojima se vlast posebno ponosi, dok ga građani vide kao preskupu investiciju od koje neće imati gotovo nikakvu korist, uz ogroman račun koji će na kraju oni platiti.
Stelantis obustavlja proizvodnju hibridnog

Stelantis obustavlja proizvodnju hibridnog "fijata 500"

02.09.2026.• 5
Stelantis je objavio da će ove nedelje obustaviti proizvodnju hibridnog "fijata 500" u fabrici Mirafijori u Torinu zbog nestašice komponenti za motore, pošto je prema navodima firme potražnja veća nego što se očekivalo.
Najkomentarisanije